Wat de cao voor uitzendkrachten regelt, wat het verschil is tussen de verschillende cao's en waarom afspraken terugkomen in uw uren en uitbetaling.
U krijgt uw huidige route op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.
Een uitzendbureau werkt met een cao die vastlegt wat een uitzendkracht verdient, welke toeslagen gelden en wat zijn rechten zijn bij ziekte, feestdagen en vakantie. In Nederland bestaan meerdere cao's voor de branche, afhankelijk van bij welke werkgeversorganisatie een bureau is aangesloten. Welke bij u past, staat in de afspraken die uw bureau heeft gemaakt.
Daarnaast heeft een uitzendkracht recht op de beloning die bij de inlener hoort voor hetzelfde werk. Dat heet inlenersbeloning. Ze verschilt per klant, per functie en soms per periode. Voor uw administratie betekent het dat een uur niet altijd hetzelfde bedrag oplevert: het hangt af van de klant, de cao en de toeslagen. Wie dat met de hand uitrekent, loopt tegen fouten aan.
Het helpt om de regels één keer goed vast te leggen en die vervolgens elke week toe te passen op de uren. Wij bouwen dat voor uw situatie op maat, met uw eigen tarieven en toeslagen. U krijgt eerst een tekening van uw huidige route, met de plekken waar nu wordt overgetypt, en daarna een plan met een plafondbedrag.
27 artikelen, op alfabet.
Het zijn twee afzonderlijke cao's voor uitzendkrachten, afgesloten door verschillende partijen. Ze verschillen op onderdelen, zoals regels over contracten en beloning. Welke voor u geldt, hangt af van de organisatie waar uw bureau bij hoort.
De uitzendkracht verdient hetzelfde als een werknemer in dienst van de inlener die hetzelfde werk doet. Dat omvat het loon en bepaalde toeslagen. Uw systeem moet dus per inlener kunnen rekenen.
Bij de organisatie die de cao heeft afgesloten, en in de documenten van uw loonverwerker of adviseur. Laat wijzigingen altijd door een deskundige beoordelen voordat u ze in uw systeem zet.
Dat hangt af van uw situatie: het aantal systemen in de route, uw toeslagen en tarieven, of debiteurenbeheer erbij hoort en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.
Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.
Vertel welke systemen u gebruikt. Wij maken een voorproefje: uw huidige route van uur tot betaling op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan lopen we samen uw route door, van uur tot betaling.uw vaste contactpersoon
Binnen één werkdag nemen we persoonlijk contact met u op, en plannen we een kennismaking waarin we het voorproefje samen bespreken.
Hoe beter we uw situatie kennen, hoe beter uw voorproefje aansluit. Wilt u een paar korte vragen beantwoorden? Dat duurt ongeveer een minuut.
Even kijken wat we nog willen weten
Daarmee maken we uw voorproefje. Tot snel.
We tekenen uw huidige route van uur tot betaling, met de overtypmomenten gemarkeerd. Vertel ons welke systemen u gebruikt, dan sturen we u uw voorproefje.